Similarweb раскрыла детали контракта нового гендиректора Майкла Аккермана

Ор Офер, основатель и генеральный директор Similarweb, в мае прошлого года объявил о своем намерении покинуть пост после почти 20 лет работы. Около двух недель назад компания Similarweb объявила о назначении преемника — Майкла Аккермана, который вступит в должность в ноябре. На прошлой неделе компания опубликовала информацию о вознаграждении Аккермана, которое подлежит утверждению общим собранием акционеров.

Компания Similarweb разработала платформу для анализа поведения пользователей в интернете, предоставляя клиентам данные для выявления бизнес-возможностей и конкурентных угроз. На своей последней должности Аккерман работал директором по коммерческому развитию в рекламной технологической компании Digital Turbine, а ранее занимал руководящие посты в таких компаниях, как Uber и Pinterest. В Similarweb отметили, что в начале своей карьеры он работал менеджером по продажам и стратегии в израильском стартапе Kenshoo (ныне Skai).

Структура вознаграждения и опционы

Теперь компания просит акционеров одобрить для Аккермана годовую базовую зарплату в размере 550 тысяч долларов, годовой бонус, который может составить до 550 тысяч долларов в зависимости от достижения целевых показателей, а также единовременный бонус за присоединение к компании в размере 500 тысяч долларов — в общей сложности 1,6 миллиона долларов наличными.

Кроме того, Аккерман получит пакет акций, разделенный на три части, общей максимальной стоимостью 10 миллионов долларов:

• Первый блок включает ограниченные акции (RSU) на сумму 3 миллиона долларов, из которых 50% перейдут в его собственность через год, а оставшаяся часть будет вестись ежеквартально при условии сохранения должности.

• Второй блок состоит из ограниченных акций на сумму 5 миллионов долларов, которые перейдут в собственность при выполнении целевых показателей.

• Третий блок включает ограниченные акции на сумму 2 миллиона долларов, привязанные к стоимости акций Similarweb: половина перейдет в собственность при достижении цены акции в 15 долларов, а вторая половина — при 20 долларах (по сравнению с 9,05 доллара в настоящее время). Если акции достигнут отметки в 13-30 долларов, он получит 150%-200% от суммы.

Совет директоров Similarweb считает, что у Аккермана есть необходимые навыки, опыт и стратегическое видение для вывода компании на следующий этап роста. В компании отмечают, что, согласно внешнему сравнительному анализу, предложенные условия вознаграждения ставят его в 25-50-й процентиль по сравнению с аналогичными компаниями.

Смена руководства и сделки с акциями

Основатель Ор Офер покинет пост генерального директора в следующем месяце. Он возглавлял компанию с момента ее основания, провел ее через первичное размещение акций (IPO) в Нью-Йорке в 2021 году, падение стоимости на фоне спада технологического хайпа, последующее восстановление и недавние опасения по поводу искусственного интеллекта, которые снова обрушили акции софтверных компаний.

В апреле прошлого года курс акций достиг минимума, после чего восстановился и подскочил на 288%, доведя текущую рыночную капитализацию компании примерно до 800 миллионов долларов. Офер и члены совета директоров выразили уверенность в перспективах бизнеса и выкупили акции, задним числом получив солидную прибыль, большую часть которой составляют нереализованные доходы «на бумаге».

"В мае-июне Офер приобрел акции по цене 3,2–4,15 доллара на общую сумму около 407 тысяч долларов, а в августе-сентябре продал акции примерно на 6,7 миллиона долларов по более чем вдвое превосходящей цене в 7,7–8,9 доллара, причем большая часть сделок была совершена в рамках программы слепой продажи."