Snap увольняет около 1 000 сотрудников на фоне внедрения ИИ

Компания Snap, разработчик приложения Snapchat, объявила о сокращении 16% штата, что затронет около 1 000 сотрудников. Генеральный директор Эван Шпигель пояснил, что прогресс в области искусственного интеллекта позволяет оптимизировать рабочие процессы и повысить эффективность компании.

Источник
Snap увольняет около 1 000 сотрудников на фоне внедрения ИИ
Фото: Mako / סנאפצ'אט Snapchat | צילום: BigTunaOnline / Shutterstock.com

Компания Snap, разработчик приложения Snapchat, увольняет около 16% своего глобального штата в рамках стратегии по сокращению расходов и повышению прибыльности, в том числе за счет внедрения искусственного интеллекта (ИИ). Согласно меморандуму, который генеральный директор Snap Эван Шпигель разослал сотрудникам, сокращения затронут около 1 000 штатных специалистов. Кроме того, компания аннулирует около 300 открытых вакансий.

«Хотя эти изменения необходимы для реализации долгосрочного потенциала Snap, мы верим, что быстрый прогресс в области ИИ позволяет нашим командам сократить объем рутинной работы, увеличить темп и лучше поддерживать наше сообщество, партнеров и рекламодателей. Мы уже были свидетелями того, как небольшие команды используют инструменты ИИ для обеспечения значительного прогресса в ряде важных инициатив», — отметил Шпигель.

Ожидается, что данные меры позволят Snap сэкономить около 500 миллионов долларов к второй половине 2026 года. По состоянию на декабрь 2025 года в компании числился 5 261 штатный сотрудник. Snap пополнила список технологических гигантов, объявивших о масштабных сокращениях в текущем году, среди которых Meta, Amazon, Oracle, GoPro и Block.

«Прошлой осенью я описал Snap как компанию, стоящую перед моментом испытания, требующим нового, более быстрого и эффективного способа работы при переходе к прибыльному росту», — подчеркнул Шпигель. «В течение последних месяцев мы тщательно изучали все рабочие процессы и приняли трудные решения, чтобы приоритизировать инвестиции, которые, по нашему мнению, имеют самые высокие шансы на создание долгосрочной ценности».

В завершение письма Шпигель обратился к коллективу:

«Всем, кто продолжает путь с нами: изменения такого масштаба и темпа никогда не бывают легкими и не будут проходить гладко. Спасибо за вашу стойкость, сострадание и преданность друг другу, а также сообществу и партнерам, которым мы служим. Наша ответственность — двигаться вперед с ясностью, эмпатией и решимостью, чтобы построить более быструю, сильную и устойчивую Snap в долгосрочной перспективе».

Читайте также