В Израиле подписан новый коллективный договор для гидов с повышением зарплат
Ассоциация гидов Израиля и Палата организаторов въездного туризма подписали первый за семь лет коллективный договор, регулирующий оплату и условия труда до 2030 года для стабилизации отрасли.
Новый коллективный договор в сфере туризма
Ассоциация гидов Израиля и Палата организаторов въездного туризма объявили в воскресенье о подписании нового генерального коллективного трудового договора для сертифицированных гидов. Соглашение, которое вступит в силу 1 сентября 2026 года и будет действовать до 31 августа 2030 года, обновляет отраслевые стандарты и регулирует трудовые отношения между организаторами туров и гидами.
Это первое коллективное соглашение, подписанное между сторонами за последние семь лет. Оно предусматривает существенное повышение заработной платы, а также детально регулирует формат рабочего дня, оплату сверхурочных часов, работу в выходные и праздничные дни, пенсионные отчисления, отпускные выплаты, надбавки за знание языков, возмещение расходов, условия проживания, правила отмены заказов и механизмы разрешения споров.
Стабилизация отрасли в период кризиса
Представители туристической индустрии рассматривают это соглашение как важный шаг к обеспечению стабильности в секторе, который в последние годы сталкивается с высокой неопределенностью и резким сокращением объемов въездного туризма. Регулирование условий труда призвано сохранить профессиональные кадры, опыт и знания внутри отрасли, а также создать базу для восстановления туристического потока в Израиль.
В совместном заявлении организаций подчеркивается:
«Это соглашение о взаимной ответственности и долгосрочном видении. Оно создает справедливую и согласованную основу для работы гидов и деятельности туроператоров, отражая наше стремление сохранить человеческий и профессиональный потенциал отрасли. Мы будем совместно работать над расширением действия этого договора на весь сектор, что поможет туризму вернуться к росту, имеющему критическое значение для экономики страны, особенно в периферийных районах».
Расширение стандартов на весь рынок
Подписание договора является лишь первым этапом совместной инициативы. В дальнейшем стороны намерены обратиться в Министерство труда с просьбой о выпуске указа о расширении (цав хархава). Это позволит распространить условия соглашения на всех работодателей и гидов в стране, установив единые и обязательные для всех стандарты работы.
