Разбить бетонный пол
Годами было принято говорить о «стеклянном потолке»: невидимом барьере, мешающем талантливым женщинам продвигаться на самые высокие должности. Но прежде чем они столкнутся с потолком, им нужно выбраться из того, что называют «бетонным полом».
Каждая женщина, объявляющая о своем приходе в политическую жизнь, приносит с собой гораздо больше, чем просто еще одно имя в списке. Она приносит дополнительный шанс изменить облик общественного пространства, которое годами формировалось преимущественно мужчинами в соответствии с их жизненным опытом, приоритетами и установленными ими правилами. Поэтому приход новых женщин в политику вызывает настоящую надежду. Не потому, что женщины обязательно более моральны, профессиональны или достойны, чем мужчины. Женщины не являются монолитом, и между ними нет автоматического согласия по вопросам политики, безопасности, экономики, религии, государства или прав человека. Надежда проистекает из самого факта расширения круга участников принятия решений — из возможности того, что голоса, жизненный опыт и точки зрения, которых не хватало за столом, начнут получать свое место.
Годами было принято говорить о «стеклянном потолке» — невидимом барьере, мешающем талантливым женщинам продвигаться на самые высокие должности. Однако для многих женщин потолок — это даже не первое препятствие. Прежде чем столкнуться с ним, им нужно выбраться из того, что называют «бетонным полом». Бетонный пол — это все то, что затрудняет женщинам подъем с самого начала: неравное распределение ответственности за дом и семью, закрытые мужские сети власти, отсутствие ресурсов и связей, повышенная критика внешности, возраста, голоса и стиля, а также знание того, что любая их ошибка может быть воспринята как доказательство профессиональной непригодности, в то время как ошибка мужчины обычно воспринимается как частный случай.
В политике бетонный пол особенно тверд. Именно поэтому само решение женщин войти в политическую систему — это смелый шаг. Но мы не должны ограничиваться аплодисментами тем, кто прорвался внутрь. Равноправное общество не должно основываться на том, что выдающиеся женщины соглашаются платить выдающуюся цену. Целью должно быть изменение самих условий. Достойное представительство женщин — это прежде всего ценностная позиция. Женщины составляют около половины общества, поэтому их исключение из центров принятия решений — это не только проблема женщин, это демократический изъян. Парламент, правительство, местный совет или государственное управление, которые не отражают общество, на которое они возложены, не могут всерьез утверждать, что вся общественность представлена за столом.
Значение этого не только ценностное, но и сугубо практическое. Те, кто сидят в комнате, определяют не только то, как будут решены проблемы, но и какие проблемы будут считаться достойными внимания в первую очередь. Когда женщины находятся в центрах принятия решений, темы, которые годами определялись как «личные» или второстепенные, могут стать общественными вопросами: личная безопасность, насилие в семье, помощь пострадавшим, женское здоровье, разрывы в оплате труда и пенсиях, детские учреждения, ответственность по уходу и интеграция женщин на руководящие должности.
Достойное представительство влияет и на способ принятия решений. Система, состоящая из похожих людей, пришедших из одних и тех же социальных и профессиональных сетей и переживших похожую реальность, может развить групповую слепоту. Разнообразие — это не украшение. Это механизм, расширяющий диапазон задаваемых вопросов, выявляющий последствия, которые не всегда принимались во внимание, и заставляющий систему справляться с более сложной реальностью. Присутствие женщин в политике имеет значение и для следующего поколения. Девочки и девушки, видящие женщин-лидеров, усваивают, что общественное пространство принадлежит и им. Мальчики и юноши учатся тому, что авторитет, лидерство и экспертность не являются исключительно мужскими качествами. Это глубокое изменение в том, как общество представляет себе власть.
Тем не менее, количество женщин — не единственный показатель. Недостаточно просто распределить женщин на нереальные места в списках, показывать их на переднем плане кампании или назначать на должности, лишенные полномочий и ресурсов. Достойное представительство измеряется реальным влиянием: местом в списке, портфелями, членством в кабинете и центральных комитетах, бюджетами, за которые они отвечают, и их способностью формировать политику, а не только объяснять ее общественности. Каждая женщина, присоединяющаяся сегодня к политике, еще немного трескает бетонный пол. Но ответственность за то, чтобы продолжать его разрушать, лежит не на ней. Она лежит на партиях, СМИ, государственных институтах и всей общественности. Приход дополнительных женщин — это повод для надежды. Теперь нужно превратить эту надежду в обязательный демократический стандарт.
Автор — адвокат, эксперт по продвижению гендерного равенства и борьбе с гендерным насилием, бывший генеральный директор Управления по улучшению статуса женщины.



