Трудовой конфликт в Первом международном банке: сотрудники прекращают коммуникацию
Вслед за решением руководства ИТ-подразделения банка перевести сотрудников в отделения и изменить формат удаленной работы, профсоюзный комитет объявил о расширении протестных мер. Они включают отказ от отчетности, заморозку работы в системе Jira и прекращение переписки в рабочих группах.
Конфликт между руководством группы «Бейнлеуми» (Первый международный банк) и сотрудниками компании «Матаф», ИТ-подразделения банка, насчитывающего около 500 человек, выходит на новый уровень. Профсоюзный комитет при поддержке «Гистадрут ха-Маоф» объявил о расширении организационных мер и усилении протестных действий после срыва переговоров о продлении коллективного договора на прошлой неделе.
Поводом для эскалации стало решение руководства начать распределение сотрудников по отделениям банка вместо действовавшего ранее формата работы. В профсоюзном комитете утверждают, что руководство пытается создать разделение между штатными сотрудниками «Матаф» и внешними работниками, а также участниками проектных групп, которым разрешено сохранить формат удаленной работы два дня в неделю.
Согласно новым инструкциям комитета, меры включают отказ от регистрации на удаленную работу в отделениях и отказ от прибытия в них, а также полную заморозку обновлений в системе управления задачами Jira (включая создание, обновление или отмену задач, загрузку файлов и открытие ссылок).
Кроме того, сотрудники полностью прекращают переписку в корпоративных группах WhatsApp и Telegram вне официальных рабочих часов. Комитет подчеркнул, что любая попытка давления на участников протеста будет немедленно пресечена.
Председатель профсоюзного комитета Дуду Дахан заявил:
«Тот, кто пытается внедрить политику «разделяй и властвуй», потерпит полный крах. Мы не позволим наносить ущерб сотрудникам и не согласимся на односторонние изменения, проводимые вопреки договоренностям. Сотрудники «Матаф» годами доказывали свой профессионализм и преданность делу, и мы продолжим решительно отстаивать их права».
Текущие меры последовали за инцидентом в штаб-квартире банка на бульваре Ротшильд в Тель-Авиве. После срыва переговоров представители комитета попытались войти на заседание совета директоров, чтобы представить свою позицию. По словам представителей комитета, совет директоров вмешался в переговоры, потребовав сократить существующие права, включая количество дней работы из дома, а для удаления протестующих с территории была вызвана полиция.