Выгорание

Новое исследование показывает, что несмотря на высокий уровень возвращения жителей в приграничье Газы, местные лидеры страдают от выгорания, а социальные и психологические проблемы остаются нерешенными.

За мгновение до финала шоу «Танцы со звездами» Шири Маймон раскрывает подробности тяжелого физического и ментального кризиса, который она пережила за кулисами, чувство вины перед детьми и момент, когда она была готова сдаться.

Начальник Генштаба ЦАХАЛ выступил с публичной критикой в адрес Министерства финансов, предупредив, что «военная касса пуста». Среди кадровых военнослужащих 73% сообщают о негативном влиянии службы на семейную жизнь, а почти 19% задумывались об увольнении. «Они работают круглосуточно, редко бывают дома и не получают должного вознаграждения», — заявил высокопоставленный офицер Генштаба.

Американский актер еврейского происхождения, сыгравший в фильмах «Оппенгеймер», «Супергерл» и «Студия», в возрасте 48 лет объявил о бессрочном перерыве в карьере. «Я разочарован и выгорел, — объяснил он, — профессия потеряла свой блеск». Позже он уточнил, что это не окончательный уход, а «шаг назад, чтобы задаться вопросом, есть ли более высокое призвание, за которым мне следует гнаться».

Законодательство в ряде стран, запрещающее работодателям беспокоить сотрудников в нерабочее время, ставит вопрос о возможности внедрения подобных норм в Израиле. Цифровая доступность размывает границы между трудом и отдыхом, провоцируя профессиональное выгорание.

«Ты понимаешь, что дети не были с тобой ни минуты за все летние каникулы? Я не могу делать всё сама»: Бат-Эль Сананес поделилась в сети записью, которую отправила мужу, получившему повестку на очередной срок, и получила тысячи откликов сочувствия. «Спасибо за этот голос здравого смысла — я думала, что это только я», — написала одна из пользовательниц.

Выгорание учителей, переполненные классы, нехватка подготовки, подавление критического мышления и бюджетная дискриминация: работники сферы образования указывают на глубокий кризис в системе и предлагают ряд мер, призванных остановить отток кадров и повысить качество преподавания.

Новое исследование проливает свет на растущее явление на современном рынке труда: средний работник тратит около 5 часов в неделю на то, чтобы выглядеть занятым перед руководством вместо выполнения реальных задач.

Нет ничего лучше хорошего разговора между подругами о жизни. Но в последнее время жизнь завела нас всех на край. И вот мы встретились с двумя подругами на кофе напротив моря — ведь нет ничего лучше хорошего кофе, чтобы наполниться бодростью, и нет ничего лучше моря, чтобы расслабиться.

Спустя почти три года после 7 октября израильские специалисты в области психического здоровья продолжают работать на пределе возможностей. Программа «Метаплим ба-нефеш» («Заботимся о душе») компании «Тева» направлена на поддержку терапевтов, страдающих от профессионального выгорания и вторичной травматизации.

Представители Гистадрута и Министерства финансов обсудили на конференции «Страна в состоянии посттравмы» разницу между выгоранием и посттравматическим синдромом. Эксперты подчеркнули необходимость государственной поддержки работодателей и инвестиций в психическое здоровье для повышения производительности труда.

Йоав Дегани, успешный предприниматель, принял решение уйти из перспективного стартапа, когда изнурительный график работы привел его к серьезным проблемам со здоровьем. Этот опыт заставил его переосмыслить подход к карьере и запустить инициативу, помогающую другим лидерам достигать целей без ущерба для жизни и здоровья.

Новый глобальный отчет Международной организации труда (МОТ) связывает сотни тысяч смертей в год с психосоциальными рисками на рабочем месте. В их числе — чрезмерная нагрузка, выгорание, отсутствие гарантий занятости и токсичная управленческая культура.

Юваль Пассов, Global Founder Advocate в Google, делится опытом перехода из биомедицины в хайтек и рассказывает, как использовать ИИ в качестве стратегического консультанта. Он также объясняет, почему важно сохранять «установку на рост» и какие простые привычки помогают избежать профессионального выгорания.

Как личная утрата влияет на профессиональную стабильность, здоровье и производительность? Новые данные указывают на глубокие различия между работниками, пережившими скорбь, и их коллегами, подчеркивая ответственность работодателей в этот чувствительный период.

Если 26-часовые дежурства сами по себе изматывают, то работа в подземных помещениях больниц без естественного света делает ситуацию критической. Ординаторы признаются, что живут на кофеине и сахаре, пытаясь совмещать спасение жизней с тревогой за собственные семьи под звуки сирен.