Управление Изменениями

Организациям важно не просто декларировать ценности, но и внедрять их в повседневную практику. В компании «Нейчерал Интеллидженс» гендерное равенство стало полноценной управленческой целью, что позволило увеличить долю женщин на руководящих должностях до 46%.