Союз служащих: путь к 100-му Дню независимости

Именно сейчас, когда доля служащих сокращается, нет иного выхода, кроме объединения сил для обеспечения будущего страны. Это объединение может быть негармоничным и даваться со скрежетом зубов, но оно необходимо для выживания государства.

Источник
Союз служащих: путь к 100-му Дню независимости
Фото: Ynet / צילום: דובר צה"ל

После 78-го Дня независимости стоит задать главный вопрос: останется ли к 100-летнему юбилею Государства Израиль достаточно людей, готовых его праздновать? Это не теоретическая проблема, требующая развитого воображения. Достаточно взглянуть на первые классы израильских школ, чтобы увидеть тенденцию: к 2060 году более половины граждан страны не будут отмечать День независимости, не будут петь «А-Тикву» и, что еще сложнее, не будут стоять во время сирены в День памяти. Это, конечно, символические аспекты, но на практике государство, лишенное критической массы людей, которые верят в него, участвуют в его жизни и действуют ради него, просто не выживет.

Поэтому у Израиля нет иного выбора, кроме как сплотиться вокруг «союза служащих». Это проблематичная идея: сам факт службы не свидетельствует о согласии с политикой правительства или о приверженности общим ценностям. Однако, когда доля служащих сокращается, объединение сил становится единственным способом обеспечить будущее страны. Это будет негармоничный союз, достигнутый со скрежетом зубов, но он необходим.

Не верьте мне — поверьте Артуру Финкельштейну. Да, тому самому, который предложил Биньямину Нетаниягу в 90-е годы победную формулу «евреи против израильтян». Менее известно, что спустя десятилетие Финкельштейн консультировал Нира Барката на посту мэра Иерусалима. Там он предложил иное деление: не евреи против израильтян, а сионисты против несионистов. Почему? Потому что в Иерусалиме доля сионистски настроенных граждан и налогоплательщиков резко упала, и вместе с ней начал тонуть весь город. Чтобы позволить мэру, не являющемуся ультраортодоксом, быть избранным и предотвратить полный крах, не было иного пути, кроме создания этого объединения.

Такова неприятная правда: союз служащих произойдет рано или поздно, вопрос лишь в том, не случится ли это слишком поздно. Это предложение не утопично — это веление реальности. Посмотрите на Иерусалим или Бейт-Шемеш: эти города экономически истощены и находятся на «искусственном дыхании» со стороны государства. Такая поддержка возможна для городов, но у Государства Израиль не будет внешней сети безопасности. Чтобы предотвратить катастрофу, необходим союз служащих. Это как демократия: плохой вариант, но лучший из имеющихся.

Какова картина победы такого союза? Это момент, когда слово «служащий» перестанет нести политическую нагрузку. В тот день, когда сказать «я служу» станет так же естественно, как сказать «я дышу», мы будем знать, что победили. Тогда «союзу служащих» больше не нужно будет существовать как политической коалиции или силе, сражающейся за облик государства — он просто станет реальностью. У него не будет добавочной стоимости в борьбе за голоса, потому что он станет общим фундаментом для всех.

Сейчас настало время объединить силы. Мы должны убедиться, что в сотый День независимости Государства Израиль его существование будет праздновать не просто половина граждан, а подавляющее большинство народа. Только так мы обеспечим безопасность, экономическую стабильность и процветание нашей страны.

Читайте также